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      按照集团公司2018年度党风廉政建设责任制考核工作安排，11月22日上午，在第二考核组副组长，集团公司总政工师、巡察领导小组办公室主任李永刚的带领下，考核组一行6人来我公司进行考核，考核汇报会由集团党委宣传部部长梅方义主持。

      上午9点召开了汇报会，梅方义首先对此次考核工作进行整体安排，一是要明确考核的目的和意义，是在当前从严治党新形势下进一步严格考核、查找不足、提升水平；二是明确考核的主要内容是了解企业“两个责任”履行情况、“一岗双责”落实情况，八项规定精神贯彻情况等；三是考核的原则和方法，是通过听取汇报、检查资料、民主测评及座谈的方式，对工作进行总结，同时对下一步工作进行安排部署。随后，公司党委书记郑建民作了党风廉政建设主体责任落实情况报告，纪委书记韦向东作了监督责任落实情况报告。

       汇报会上，李永刚表示，通过今年对神渭管运公司开展全面巡察工作，已经对公司党风廉政建设工作有了深入了解，可以用“目标定的清、重点抓的实、问题找的准、工作态势好”20个字进行概括，神渭管运公司党政今年狠抓“优质工程、廉洁工程”推进，对“两个责任”落实和中心工作进行通盘谋划落实，做了大量具体工作，高度重视政治建设、重视体制机制、重视警示教育、重视巡察整改等，在工作具体落实落地方面呈现了良好的工作态势。

      对于今后工作，李永刚提出三点建议，一是坚持始终站位要高，各级领导干部要加强政治建设，持之以恒抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习，确保学习往深入走、往心里走；二是坚持始终落实责任要实，领导干部要始终把“两个责任”“一岗双责”落实作为重要工作目标，要切实解决“大要求”和“小实际”结合的问题，促进工作实效；三是坚持始终抓住“三个重点”，即重点人、重点岗位、重点事，以更加有力的工作举措，把“两个责任”抓早、抓细、抓实、抓好。

      汇报结束后召开座谈会，广泛征求职工对领导班子及其成员落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况的意见、建议，同时进行民主测评；检查组还通过查看基础资料，对各项工作进行了全面检查。

      公司全体领导班子成员、机关各部门负责人参加了汇报会和检查情况通报会。公司机关中层管理人员、机关普通干部、基层一线职工29人参加了座谈及民主测评。